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2016
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三株福尔奖金制度

三株福尔制药有限公司

官网:www.sanzhufuer.cn


三株福尔奖金制度


三个平台同时启动。

一、VIP 1000元就成为公司的100易货额,可以拿2个人才可以拿到你下面产生的奖金,你没有推荐两个人的时候,你下面的奖金一直累计在那里,等你什么时候推荐了两个人就可以拿出来。比如你下面有2000时他升级1层到80易货额,当你下面的人收入达到VIP3,你又可以重新拿第19层的见点         1000元的产品成为公司的5000元产品成为公司的创业会员,再购买16000元产品,成为公司的贵宾会员。这些动作可以一次完成。

从投资角度来讲,你投资22000(VIP会员平台采用的都是系统团队体系公排制。你的第一层两个点,见点2000元。你的投资很快就收回来了。第三层以后都是见点8190人。         10%,如果你的级别升高了,你的百分比也会随着升高,你的业绩达到15%,业绩达到20%,业绩达到25%,业绩达到30%,业绩达到35%。总监可以参加全球总业绩100亿,总监就可以按自己的业绩在这 1000的5000元升级为创业会员,或者说投资了90%计算业绩,投资4500PV(点值)。在这个平台上公司不再按系统公排的方式给你构建网络 比如你推荐了元的会员,你可以拿网络里面的三次见点奖外,的会员还会产生点值进入你的创业版块,你又可以拿点值的是元,如果这个的会员他再推荐了一个的会员,你同样可以拿点值的的奖金,这个可以无限代拿。 

 

另外你推荐4500点值的450元,如果你的团队有业绩了,你会升级,升级之后就可以拿你下面网络的级差奖,比如你升级到主任级别,你的百分比是10%,你可以拿你们之间的级差奖,用你的10%的奖金。比如他团队业绩是10%是10%也是35%-10%就可以拿他团队业绩的100万 16000的贵宾会员,你除了可以拿贵宾网络里面的见点奖金外,贵宾会员还会产生1500点值的150元。如果这个贵宾会员也推荐了其他的贵宾会员,你同样可以拿你们之间的级差奖,级差奖都是无限代拿下去的,只要你的级别比你下面人的级别高,你就可以拿你们之间的级差,如果你下面的人级别和你平级了,你还可以拿平级奖,如果你下面的人比你厉害,超越你了,你还可以拿超越奖。创业会员这块奖项是所有奖项当中最大的一块。所以每个人要尽快的升级到创业会员,不然你下面进来的人,这些奖金都给你上面的人拿去了。你的损失是很大的。

 

&35万2个主管部门)时你的职位升为经理。同时公司送你 当你和你的团队的业绩达到PV(同时拥有3万期权。

&315万3个高级经理部门)时,你的职位升总监。同时公司再送你10万期权。这时你可以享受公司全球业绩 3位贵宾会员,你便可以由创业会员晋升为代理,由此被动收入产生。

这三个平台既独立核算,又有着紧密的联系。创业平台实际是公司的黄金版。业绩不封顶。不滑落、无限积累,是最大的一块奖金。由于VIP和         20万、给3万物料;给8%的物流补贴、计PV)2000元,另外赠送VIP名额或分流3万店及VIP名额。

二、中医门诊:(吸纳社会资源、适时开店、合理布局)

投资20万产品;送3万期权;4万业绩(点值、,另外赠送VIP名额或分流3万店及VIP名额。

三、社区店:

投资4.5万产品;送开业礼包;给4%物流补贴;计PV)30个           :

为免费会员服务:为惠及更多亚健康的人群,公司特别推出免费注册会员制度。任何一个人只要提供姓名、手机号、身份证号就可以注册为公司的免费会员。免费会员可以登陆公司网址注册。然后点击广告,每天点击1元钱,积累到14天),公司赠送一个礼包(价值300元在你的店每兑换一次,公司给你 101会员;开卡会员会得到公司赠送的41元。

为40元。

为创业会员服务:公司给你补助 256+每月1000元的产品,连续24元。             40元。

为开卡会员服务:服务一个开卡会员公司会给你补助 VIP会员服务:公司给你补助 270元。

为贵宾会员服务:公司给你补助首次114=400元。公司每月给贵宾会员6个月。贵宾会员每次提货,公司给你补助24*6=144元;

 

3、区县代理:

为免费会员服务:免费会员每兑换一次礼包,公司给你补助10元。

为开卡会员服务:服务一个开卡会员,公司会给你补助 VIP会员服务:公司给你补助VIP会员服务,你会得到级差收入VIP会员服务,你会得到级差收入 360元。假如中医门诊服务创业会员,你会得到级差收入180元。

为贵宾会员服务:公司给你补助100元。

 

每个区域公司广告支持:/每年补贴*2000-3000条共计 20万店并分流3万店后收益:投入6000+3万)5.6万56个 万支出所得:+22万产品+终身的代理资格享受10万店补差额3000条广告的支持+56个+区域内产生新的1600元,产生新的5000元,区域内0.3折的差额;


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